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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)和范圍-工傷賠償費(fèi)用一覽表-工傷賠償費(fèi)用包括哪些詳細(xì)信息
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工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)和范圍

  一、工傷賠償范圍
  1、停薪留職期間的工資:按原工資待遇發(fā)放,,一般不得超過12個(gè)月,。本條例所稱本人工資,,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。
 �,。�,、住院伙食補(bǔ)助費(fèi):按照因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放。經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,,報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通,、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷,。
  3、醫(yī)療費(fèi):據(jù)實(shí)報(bào)銷,。
  4,、生活護(hù)理費(fèi):按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級支付,,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%,、40%或者30%。
  5,、一次性傷殘補(bǔ)助金:一級傷殘為24個(gè)月的本人工資,,二級傷殘為22個(gè)月的本人工資,三級傷殘為20個(gè)月的本人工資,,四級傷殘為18個(gè)月的本人工資;五級傷殘為16個(gè)月的本人工資,,六級傷殘為14個(gè)月的本人工資;七級傷殘為12個(gè)月的本人工資,八級傷殘為10個(gè)月的本人工資,,九級傷殘為8個(gè)月的本人工資,,十級傷殘為6個(gè)月的本人工資;(一至四級保留勞動關(guān)系)
  6,、傷殘津貼:一級傷殘為本人工資的90%,,二級傷殘為本人工資的85%,,三級傷殘為本人工資的80%,,四級傷殘為本人工資的75%。五級傷殘為本人工資的70%,,六級傷殘為本人工資的60%,,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi),。(五、六級為保留勞動關(guān)系,,難以安排工作的)傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額;
  7,、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:五級44個(gè)月,,六級38個(gè)月,七級26個(gè)月,,八級20個(gè)月,,九級14個(gè)月,10級8個(gè)月(解除或者終止勞動關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資),。
 �,。浮⒁淮涡詡麣埦蜆I(yè)補(bǔ)助金:五級22個(gè)月,,六級16個(gè)月,,七級10個(gè)月,八級8個(gè)月,,九級6個(gè)月,,十級4個(gè)月(解除或者終止勞動關(guān)系時(shí)統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資)。
  9,、喪葬補(bǔ)助金: 6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,。
  10、供養(yǎng)親屬撫恤金:配偶每月40%,,其他親屬每人每月30%,,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資,。
  11,、一次性工亡補(bǔ)助金:無供養(yǎng)親屬的,48個(gè)月;有供養(yǎng)親屬的,,供養(yǎng)1人者52個(gè)月,,供養(yǎng)2個(gè)者56個(gè),供養(yǎng)3人以上者60個(gè)月,。
工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)和范圍 

  一級至十級工傷賠償
  一級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
保留勞動關(guān)系,,退出工作崗位。注:如果未退出工作崗位,,應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇,。
從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為24個(gè)月的本人工資,。
從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼,,標(biāo)準(zhǔn)為工資的90%,,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,�,;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
  二級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
保留勞動關(guān)系,,退出工作崗位。注:如果未退出工作崗位,,應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇,。
從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為22個(gè)月的本人工資,。
從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼,,標(biāo)準(zhǔn)為工資的85%,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的,,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
  三級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,。注:如果未退出工作崗位,,應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇。
從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為20個(gè)月的本人工資,。
從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼,標(biāo)準(zhǔn)為工資的80%,,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,,停發(fā)傷殘津貼,,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的,,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。
  四級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
保留勞動關(guān)系,,退出工作崗位,。注:如果未退出工作崗位,應(yīng)繼續(xù)享受原工資待遇,。
從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為18個(gè)月的本人工資。
從工傷保險(xiǎn)基金中按月支付傷殘津貼,,標(biāo)準(zhǔn)為工資的75%,,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,,停發(fā)傷殘津貼,享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,�,;攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于工資標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額,。
  五級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為16個(gè)月的本人工資。
保留與用人單位的勞動關(guān)系,,由用人單位安排適當(dāng)工作,。
難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的70%,,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,由用人單位補(bǔ)足差額,。
經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系,,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。
  六級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為14個(gè)月的本人工資,。
保留與用人單位的勞動關(guān)系,,由用人單位安排適當(dāng)工作。
難以安排工作的,,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,,標(biāo)準(zhǔn)為本人工資的60%,,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,,由用人單位補(bǔ)足差額,。
經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或終止勞動關(guān)系,,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。
  七級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中,按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為12個(gè)月的本人工資,。
勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。
  八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中,按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為10個(gè)月的本人工資,。
勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。
  九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中,按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,,標(biāo)準(zhǔn)為8個(gè)月的本人工資,。
勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū),、直轄市人民政府規(guī)定,。
  十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
從工傷保險(xiǎn)基金中,按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為6個(gè)月的本人工資,。
勞動合同期滿終止,,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,。具體標(biāo)準(zhǔn)由省,、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定,。

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